François-Xavier Henri

François-Xavier Henri

Détenteur d’un diplôme en relations industrielles de l’Université de Montréal, Francois-Xavier Henri compte plusieurs années d’expérience en stratégie d’attraction de talents à l’échelle nationale. Durant les dernières années il a entre autre fait partie de l’équipe sourcing du Cirque du Soleil, par la suite FX a pris en charge la stratégie globale d’attraction de talents chez Air Canada. Son expérience et sa vision du recrutement sont basées sur une approche innovatrice axée sur l’expérience candidat. 

FX a géré plusieurs projets qui impliquent différents acteurs clés des organisations pour lesquelles il a travaillées. Son expertise et sa compréhension des enjeux actuels en recrutement lui permettent de bien cerner les besoins de ses clients pour ainsi dénicher le candidat idéal.

Il s’intéresse aux motivations, compétences et accorde une grande importance au « fit » du candidat avec son employeur potentiel. La culture d’entreprise doit rejoindre les aspirations professionnelles et personnelles de ses futurs employés.

Membre de l’ordre des conseillers en ressources humains agréés du Québec, FX a participé en tant que conférencier au Rendez-vous des recruteurs 2016, son exposé était basé sur l’établissement d’une stratégie d’attraction efficace en entreprise. Le sourcing, le recrutement par les médias sociaux et la promotion de la marque employeur y étaient à l’honneur.

En tant que Directeur Sourcing et Innovation, Francois-Xavier offrira son expertise en sourcing et en recrutement, formateur et agent de changement aux entreprises à la quête des meilleurs talents. FX demeure toujours au courant des innovations dans l’industrie, ce qui sera un atout majeur chez Sourcinc et pour ses clients.

CRHA